Descripción de la Oferta

Coordinar la resolución de las controversias de tipo laboral que puedan surgir entre los colaboradores de la Embotelladora en el desempeño de sus funciones a fin de mantener la disciplina conforme a las Leyes Laborales del País y reglamento interno de trabajo.

Funciones
Atender los diferentes reportes sobre actos de indisciplina del personal
Atender como representantes de la empresa a las autoridades de trabajo sobre reclamos presentados por los colaboradores
Control y seguimiento de los KPIs de Gente & Gestión
Velar por el fiel cumplimiento de las medidas de higiene y seguridad ocupacional a fin reducir los riesgos posibles
Velar por que se cumplan los procedimientos de evaluación y selección del personal

Requisitos
Pensum universitario cerrado Lic. en Derecho con orientación laboral / Abogado
Alta Capacidad de negociación
Alta capacidad de comunicación verbal y escrita
Manejo de paquetes de office
Alto sentido de urgencia y organización
Conocimiento de leyes y código laboral
Orientado a resultados
Disponibilidad para viajar
Sexo indiferente
Altos valores morales y éticos

Experiencia Requerida

Educación Superior