Descripción de la Oferta

Nos encontramos en búsqueda de un Gerente de Capacitación que se encargue de la formación y el desarrollo profesional del personal de nuestra organización.

Principales funciones:
• Identificar necesidades de formación y desarrollo dentro de la organización a través de análisis de trabajo, sistemas de evaluación y consulta regular con los gerentes.
• Desarrollar programas de capacitación softskill.
• Diseñar y expandir programadores de capacitación y desarrollo basados en las necesidades de la organización y del individuo
• Entrenar, supervisar a nuestros especialistas en capacitación y desarrollar sus habilidades dentro de la organización.
Requisitos:
• Indispensable experiencia en la gestión de programas de capacitación en un entorno corporativo.
• Perfecto dominio del idioma inglés.
• Debe ser detallista, analítico y organizado con experiencia en la enseñanza o la formación.

Educación Superior

Lenguajes