Área de la Empresa | Comercio Minorista |
Cargo Solicitado | Gerente de Ventas |
Puestos Vacantes | 1 |
Tipo de Contratación | Tiempo completo |
Nivel de Experiencia | De uno a tres años |
Salario máximo (USD) | |
Salario minimo (USD) | |
Vehículo | Indiferente |
País | Honduras |
Departamento | Francisco Morazán |
Objetivo del Puesto
Liderar, planificar y ejecutar la estrategia comercial de la empresa a nivel nacional, con enfoque en resultados, expansión de mercado y desarrollo de redes de ventas. La Gerente de Ventas será responsable de formar equipos sólidos, potenciar líderes regionales y asegurar el cumplimiento de metas en cada zona del país.
Requisitos del Perfil
Título universitario o pasante en carreras comerciales, administrativas o afines.
Sexo femenino (enfocado en liderazgo femenino).
Experiencia previa en ventas, preferiblemente en venta directa o por catálogo (no indispensable).
Habilidad para liderar equipos, trabajar bajo presión y tomar decisiones estratégicas.
Vehículo propio en buen estado.
Disponibilidad para viajar a diferentes regiones del país.
Competencias Clave
Liderazgo inspirador y orientación al logro.
Visión estratégica y pensamiento comercial.
Capacidad para formar, motivar y retener equipos de ventas.
Alta organización y manejo de múltiples zonas.
Resolución de problemas y toma de decisiones
FF02.
Gerente de Ventas (Opcional) |
Jefe de Ventas (Opcional) |
Supervisor de Ventas (Opcional) |
Marketing | Mercadotecnia (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
Adm. de Empresas | Ing. Comercial (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
Industrial (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
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