| Área de la Empresa | Comercio Minorista |
| Cargo Solicitado | Ejecutiv@ de Ventas |
| Puestos Vacantes | 1 |
| Tipo de Contratación | Tiempo completo |
| Nivel de Experiencia | De uno a tres años |
| Salario máximo (USD) | |
| Salario minimo (USD) | |
| Vehículo | Indiferente |
| País | Honduras |
| Departamento | Comayagua |
Objetivo del Puesto
Dirigir el crecimiento comercial de la zona norte del país mediante la formación, motivación y acompañamiento de equipos de venta directa. La Líder Comercial será responsable de implementar estrategias, asegurar el cumplimiento de metas y fortalecer la red de asesoras, garantizando un impacto positivo en los resultados de la compañía.
Requisitos del Perfil
Título universitario o pasante en áreas comerciales, administrativas o afines.
Experiencia en venta directa o ventas por catálogo (deseable, no indispensable).
Habilidad para liderar equipos, trabajar bajo presión y con orientación a resultados.
Disponibilidad para viajar
Deseable contar con vehículo propio (se reconoce depreciación).
Competencias Clave
Liderazgo y visión estratégica.
Habilidad para motivar y desarrollar equipos comerciales.
Proactividad, enfoque en metas y actitud positiva.
Comunicación efectiva y adaptabilidad.
Organización y seguimiento constante de resultados.
Estás lista para liderar, crecer y dejar tu huella comercial?
¡Postúlate hoy y sé parte de nuestro equipo de alto impacto!
FF02
| Ejecutiv@ de Ventas (Opcional) |
| Vendedor (Opcional) |
| Promotor(a) de Ventas (Opcional) |
| Asistente de Ventas (Opcional) |
| Adm. de Empresas | Ing. Comercial (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
| Marketing | Mercadotecnia (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
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