| Área de la Empresa | Telecomunicaciones |
| Cargo Solicitado | Supervisor de Ventas |
| Puestos Vacantes | 1 |
| Tipo de Contratación | Tiempo completo |
| Nivel de Experiencia | De tres a cinco años |
| Salario máximo (USD) | |
| Salario minimo (USD) | |
| Vehículo | Indiferente |
| País | Honduras |
| Departamento | Cortés |
Objetivo del puesto:
Liderar y garantizar la ejecución efectiva de estrategias comerciales en el canal de venta directa móvil, gestionando equipos de alto desempeño que cumplan con las metas de ventas en el territorio asignado. Será responsable de impulsar la colocación de productos Tigo, asegurando control, capacitación y mejora continua en cada fase del proceso de venta.
Requisitos del perfil:
Graduado universitario en Administración, Mercadeo, Ingeniería o carreras afines.
Experiencia de 3 a 5 años como Supervisor de Ventas, idealmente en telecomunicaciones, consumo masivo o servicios.
Experiencia en gestión de equipos de ventas en campo, trabajo bajo objetivos y metas.
Dominio en monitoreo de KPIs comerciales, planificación operativa y liderazgo en terreno.
Licencia de conducir vigente (vehículo mecánico).
Disponibilidad para viajar en zonas cercanas a San Pedro Sula.
Competencias clave:
Liderazgo y gestión de equipos en campo.
Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos.
Adaptación al cambio y resiliencia.
Análisis de indicadores de desempeño y toma de decisiones.
Proactividad comercial y enfoque en oportunidades de negocio.
Principales responsabilidades:
Supervisar, organizar y dirigir al equipo de ventas en calle, asegurando la correcta ejecución de las metas de negocio.
Implementar planes comerciales efectivos sobre una cartera amplia y dinámica de productos.
Coordinar entrenamientos regulares para fortalecer las habilidades del equipo, en colaboración con Tigo Experience School.
Monitorear ventas diarias, semanales y mensuales, analizando desempeño para identificar oportunidades y aplicar acciones correctivas.
Asegurar el cumplimiento de metas individuales y grupales, escalando oportunidades de mejora.
Identificar nuevos clientes y zonas estratégicas para aumentar la penetración de productos Tigo.
Participar en la planificación y ejecución de actividades de Trade Marketing, coordinadas con el comité operativo.
Gestionar procesos clave como DMS, planificación, reuniones y reportes de desempeño.
Ofrecemos:
Sueldo competitivo y beneficios adicionales.
Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
Capacitación constante en ventas, liderazgo y productos Tigo.
Ambiente laboral dinámico, enfocado en resultados y trabajo en equipo.
| Supervisor de Ventas (Opcional) |
| Jefe de Ventas (Opcional) |
| Industrial (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
| Adm. de Empresas | Ing. Comercial (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
| Marketing | Mercadotecnia (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
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