| Área de la Empresa | Comercial |
| Cargo Solicitado | Gerente de Auditoría Interna |
| Puestos Vacantes | 1 |
| Tipo de Contratación | Tiempo completo |
| Nivel de Experiencia | De tres a cinco años |
| Salario máximo (USD) | |
| Salario minimo (USD) | |
| Vehículo | Indiferente |
| País | Honduras |
| Departamento | Cortés |
Velar por el correcto funcionamiento interno de la organización, asegurando el cumplimiento de lineamientos establecidos, la confiabilidad de los procesos administrativos y la administración adecuada de los recursos, con especial atención a la detección de riesgos y posibles irregularidades.
Responsabilidades del puesto
Dar seguimiento al plan de trabajo del área asegurando el cumplimiento de objetivos.
Coordinar inventarios periódicos y revisiones de caja y cuentas.
Elaborar reportes sobre hallazgos y resultados para la dirección.
Validar pagos operativos y estados de cuentas.
Control administrativo de gastos internos y liquidaciones.
Gestión y actualización del inventario de activos de la organización.
Supervisar lineamientos relacionados a descuentos, devoluciones o ajustes comerciales.
Monitorear servicios internos relacionados con seguridad y resguardo.
Verificar el cumplimiento de normas y procesos en las distintas áreas.
Identificar desviaciones y apoyar en la búsqueda de soluciones.
Gestionar personal a cargo, evaluaciones, formación y planificación de descansos.
Requisitos del perfil
Formación universitaria en Contaduría, Auditoría, Finanzas o afines.
Experiencia mínima de 5 años en auditoría interna o control de procesos.
Conocimientos sólidos en normativas de auditoría y control.
Manejo intermedio de herramientas de análisis (Excel).
Habilidades clave: análisis, seguimiento, organización, atención al detalle, madurez emocional y orientación a resultados.
| Gerente de Auditoría Interna (Opcional) |
| Contralor (Opcional) |
| Contabilidad | Auditoría (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
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