Detalle de la Oferta

Descripción de la Oferta

Oficial de Reclutamiento y Selección de Personal

Misión del Puesto:
Identificar y seleccionar personal competente e idóneo, en base a las políticas y procesos de reclutamiento establecidos, a fin de cubrir las plazas vacantes requeridas para el logro de los objetivos institucionales.

Requisitos:
Licenciatura en Psicología o a carrera a fin.
Experiencia mínima de tres años en el puesto (requerido), realizando procesos de reclutamiento, selección y contratación de personal, a nivel masivo.
Experiencia en la documentación de procesos de talento humano conforme a la legislación laboral vigente en el país.
Dominio de técnicas de entrevistas estructuradas y de selección por competencias
Conocimiento avanzado en aplicación e interpretación de baterías de pruebas psicométricas
Manejo de plataformas de reclutamiento y selección
Habilidades de comunicación, orientación al detalle y logro de resultados.
Residir en Tegucigalpa.
Disponibilidad inmediata.

Educación Secundaria