Detalle de la Oferta

Descripción de la Oferta

I. DENOMINACIÓN DEL PUESTO
Coordinador(a) de Caja

II. OBJETIVO DEL PUESTO
Supervisar y coordinar la gestión eficiente de ingresos y egresos del hospital, asegurando el cobro oportuno de servicios, la emisión de comprobantes, el registro preciso de transacciones y la custodia de fondos, conforme a la normativa financiera, con liderazgo del equipo de caja y atención de calidad a usuarios.

III. FUNCIONES PRINCIPALES
1. Supervisar el equipo de caja en el recibo de pagos (efectivo, cheques, tarjetas) y aplicación de normas hospitalarias.
2. Coordinar la elaboración, entrega y recepción de comprobantes diarios de ingresos y egresos.
3. Verificar conteos, clasificaciones y sumas de efectivo y cheques, liderando el arqueo diario.
4. Realizar conciliaciones mensuales de caja y supervisar el registro en el Libro de Arqueo.
5. Responsabilizarse por la custodia de fondos y documentos, controlando la caja menor.
6. Capacitar al equipo en procedimientos y mantener comunicación efectiva con usuarios y departamentos.
7. Actualizar manuales de normas y reportar incidencias al jefe de Tesorería.

IV. REQUERIMIENTOS DEL PUESTO
Formación Académica
• Graduado Universitario en Administración de Empresas, Contaduría Pública, Informática o afines.
Experiencia laboral
• Mínimo 3 años en funciones de caja o tesorería, con al menos 1 año en roles de supervisión.
Conocimientos Específicos
• Sistemas de contabilidad y tesorería hospitalaria.
• Arqueo de caja y conciliación de estados de cuenta.
• Manejo avanzado de ofimática y equipos de cómputo.

Se valorará especialmente la alineación con los principios católicos de la institución, reflejados en una vivencia ética inspirada en el Evangelio.

Atractivo paquete de beneficios.

Experiencia Requerida

Educación Superior

Educación Secundaria