| Área de la Empresa | Educación | Capacitación |
| Cargo Solicitado | Ingeniero Industrial |
| Puestos Vacantes | 1 |
| Tipo de Contratación | Tiempo completo |
| Nivel de Experiencia | De cinco a diez años |
| Edad | 27 / 70 |
| Salario máximo (USD) | |
| Salario minimo (USD) | |
| Vehículo | Indiferente |
| País | Honduras |
| Departamento | Francisco Morazán |
I. DENOMINACIÓN DEL PUESTO
Jefe(a) de Gestión Ambiental y Residuos
II. OBJETIVO DEL PUESTO
Liderar la implementación integral de políticas de gestión ambiental y manejo de residuos biomédicos del hospital, desarrollando lineamientos, protocolos y capacitaciones para garantizar sostenibilidad, bioseguridad, cumplimiento normativo y minimización de impactos ambientales, con alineación especial a los principios católicos de la institución mediante una vivencia ética inspirada en el Evangelio de cuidado de la creación y responsabilidad hacia la vida humana.
III. FUNCIONES PRINCIPALES
1. Diseñar y validar lineamientos institucionales para gestión integral de residuos hospitalarios (biomédicos, comunes y especiales), adaptados a normativas hondureñas y estándares internacionales durante la preapertura.
2. Coordinar la adecuación de infraestructuras para segregación, almacenamiento temporal, tratamiento y disposición final de residuos, asegurando bioseguridad y trazabilidad.
3. Planificar y ejecutar programas de capacitación intensiva en manejo de residuos para todo el personal hospitalario, incluyendo simulacros previos a la apertura.
4. Supervisar inventarios de insumos ambientales, equipos de protección y contratos con proveedores autorizados para recolección y tratamiento de residuos.
5. Desarrollar indicadores de desempeño ambiental (reducción de residuos, tasas de segregación correcta) y elaborar informes mensuales de avance para dirección ejecutiva.
6. Promover prácticas sostenibles como economía circular, reducción de plásticos y eficiencia energética, integrando principios éticos católicos de custodia de la creación.
7. Coordinar auditorías internas/externas, gestión de emergencias ambientales y reportar riesgos al Director de Gestión Clínica, asegurando cumplimiento legal.
IV. REQUERIMIENTOS DEL PUESTO
Formación Académica
• Título universitario en Ingeniería Ambiental, Química Industrial, Salud Pública o afines.
• Maestría en Gestión Ambiental o Seguridad Industrial deseable; certificaciones en manejo de residuos hospitalarios valoradas.
Experiencia laboral
• Mínimo 5 años en gestión ambiental hospitalaria o industrial, con al menos 2 años en liderazgo de equipos y proyectos de residuos biomédicos.
• Experiencia comprobada en implementación de sistemas durante aperturas o reorganizaciones de servicios de salud.
Conocimientos Específicos
• Normativas hondureñas (Reglamento de Residuos Sólidos, MiAmbiente) y estándares internacionales (OMS, PAHO) para residuos hospitalarios.
• Protocolos de bioseguridad, segregación, tratamiento (autoclave, incineración) y monitoreo ambiental.
• Sistemas de gestión ambiental (ISO 14001), indicadores de sostenibilidad y software de trazabilidad de residuos.
• Se valorará especialmente la alineación con principios católicos, reflejada en una vivencia ética inspirada en el Evangelio (cuidado de la casa común, responsabilidad por la vida y dignidad humana).
Atractivo paquete de beneficios
| Ingeniero Industrial (Opcional) |
| Gerente de Seguridad Industrial (Opcional) |
| Otros empleos (Opcional) |
| Química (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
| Industrial (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
| Completa (Opcional) |
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