Detalle de la Oferta

Descripción de la Oferta

FUNCION GENERAL:
Planificar, dirigir y supervisar la operación integral del distrito asignado, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y financieros, mediante el liderazgo efectivo de los equipos, la correcta ejecución y la implementación de la estrategia de la compañía.

FUNCION ESPECIFICA
1.Garantizar el cumplimiento de los indicadores clave: ventas, margen, inventarios, rotación, quiebres y merma.
2.Liderar, capacitar y desarrollar al personal a cargo, promoviendo una cultura de desempeño, disciplina operativa y servicio al cliente.
3.Asegurar la correcta ejecución en punto de venta, incluyendo planogramas, exhibiciones, precios, promociones y disponibilidad de producto.
4.Analizar resultados del distrito, identificando brechas y oportunidades de mejora, y ejecutar planes de acción.
5.Coordinar con las áreas de, mercadeo, logística y recursos humanos para garantizar una operación alineada a la estrategia de la compañía.
6.Supervisar la correcta administración de inventarios, control de mermas, vencimientos y cumplimiento de normas de calidad.
7.Velar por el cumplimiento de políticas internas, procedimientos y normativas legales aplicables al canal supermercado.
8.Realizar visitas periódicas a tiendas, brindando acompañamiento y retroalimentación a los equipos.
9.Elaborar y presentar reportes de gestión y resultados a la gerencia superior.



Formación académica:
Licenciatura en Administración de Empresas, Mercadeo, Ingeniería Industrial o carrera afín
Deseables estudios de posgrado o diplomados en Gestión Comercial, Retail o Liderazgo

Experiencia:
Mínimo 4 a 6 años de experiencia en empresas de consumo masivo o retail
Experiencia comprobada en gestión de múltiples puntos de venta (SUPERMERCADOS)
Manejo directo de equipos
Experiencia en ejecución de estrategias comerciales, promociones y trade marketing

Conocimientos técnicos:
Indicadores de retail: ventas, margen, rotación, quiebres, inventarios, merma
Ejecución en punto de venta (planogramas, exhibiciones, precios)
Control de presupuesto y rentabilidad
Conocimiento de operaciones de supermercado y cadena de suministro
Manejo intermedio–avanzado de Excel y reportes de gestión

Competencias clave:
Liderazgo y desarrollo de equipos
Orientación a resultados y ejecución disciplinada
Capacidad analítica y toma de decisiones
Comunicación efectiva y negociación
Organización y seguimiento
Adaptabilidad a entornos de alta presión

Requisitos adicionales:
Disponibilidad para movilizarse dentro del distrito Zona norte
Licencia de conducir vigente
Disponibilidad de horario
Enfoque en cumplimiento de políticas y estándares corporativos

Experiencia Requerida

Educación Superior