| Área de la Empresa | Servicios |
| Cargo Solicitado | Supervisor de Ventas |
| Puestos Vacantes | 1 |
| Tipo de Contratación | Tiempo completo |
| Nivel de Experiencia | De uno a tres años |
| Edad | 35 / 44 |
| Salario máximo (USD) | |
| Salario minimo (USD) | |
| Vehículo | Requerido |
| País | Honduras |
| Departamento | Francisco Morazán |
Experiencia requerida:
-2 a 3 años en ventas de productos de consumo masivo, consumo industrial, construcción
-Experiencia liderando equipos de vendedores
-Conocimiento de canales de venta: tradicional (pulperías), panaderías, restaurantes, hoteles, mayoreo, industriales
-Experiencia trabajando con marcas de alto volumen
Responsabilidades y funciones principales
-Supervisar y acompañar al equipo de ventas en ruta y campo
-Asegurar Cumplimiento de metas mensuales de volumen, cobertura y cobranza
-Distribución numérica y efectiva
-Análisis de rutas y territorios
-Control de inventarios y rotación
-Negociación con clientes
-Capacitar y motivar al equipo de trabajo
-Monitorear ejecución en clientes
-Elaborar reportes y análisis de resultados
-Elaborar reportes de desempeño e indicadores
-Detectar oportunidades de crecimiento
Competencias Clave
-Liderazgo y manejo de equipos
-Capacidad de negociación
-Orientación a resultados
-Planeación y organización
-Resolución de conflictos
-Trabajo bajo presión
-Comunicación efectiva
Otros requisitos
-Disponibilidad para trabajo en campo (70% - 90%)
-Licencia de conducir vigente
-Disponibilidad de Horario
-Movilidad para cubrir zonas asignadas
Ofrecemos
-Sueldo base más esquema de comisiones (en base a cumplimiento de metas y resultados)
-Depreciación y combustible
-Oportunidad de desarrollo en empresa solida
| Supervisor de Ventas (Opcional) |
| Jefe de Ventas (Opcional) |
| Adm. de Empresas | Ing. Comercial (Opcional) |
Universidad Incompleta |
| Marketing | Mercadotecnia (Opcional) |
Universidad Incompleta |
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