| Área de la Empresa | Servicios |
| Cargo Solicitado | Director de Mercadeo |
| Puestos Vacantes | 1 |
| Tipo de Contratación | Tiempo completo |
| Nivel de Experiencia | De cinco a diez años |
| Salario máximo (USD) | |
| Salario minimo (USD) | |
| Vehículo | Indiferente |
| País | Honduras |
| Departamento | Islas de la Bahía |
Empresa del sector hospitality busca un Director (a) de Marketing para liderar la estrategia de marketing de un portafolio de activos turísticos de alto nivel, enfocado en posicionamiento internacional, generación de demanda y crecimiento de ingresos.
Objetivo del puesto
Diseñar y ejecutar la estrategia integral de marketing para posicionar el portafolio hospitality como un destino internacional de primer nivel. Liderar el crecimiento de la demanda, ocupación y posicionamiento de marca, combinando visión estratégica con ejecución directa en un entorno dinámico y orientado a resultados.
Responsabilidades principales:
*Definir y ejecutar la estrategia de marketing para el portafolio hospitality.
*Diseñar e implementar campañas digitales (paid media, SEO, social media, CRM).
*Optimizar el funnel de conversión y aumentar reservas directas.
*Desarrollar el branding y narrativa del destino.
*Liderar la producción de contenido y gestión de marca.
*Diseñar estrategias diferenciadas por propiedad.
*Desarrollar alianzas estratégicas con OTAs, influencers y partners internacionales.
*Gestionar agencias, proveedores y talento freelance.
*Monitorear KPIs y optimizar estrategias basadas en datos.
Requisitos:
*Licenciatura en Marketing, Negocios, Turismo o carreras afines.
*Maestría (deseable).
*Más de 5 años de experiencia en marketing.
*Experiencia en hospitality, turismo o sector lujo (altamente deseable).
*Experiencia manejando múltiples unidades de negocio o portafolios.
*Experiencia en mercados internacionales.
*Inglés avanzado (indispensable).
Conocimientos técnicos:
*Marketing digital (performance, SEO, CRM).
*Plataformas digitales (Google Ads, Meta, analytics).
*Canales de distribución hotelera (OTAs).
*Estrategias orientadas a revenue (ADR, RevPAR).
Competencias:
*Pensamiento estratégico con ejecución hands-on.
*Toma de decisiones basada en datos.
*Liderazgo de equipos ágiles.
*Alta capacidad de adaptación.
*Enfoque a resultados.
Ofrecemos:
*Oportunidad de liderar el posicionamiento de un destino en crecimiento.
*Exposición a mercados internacionales.
*Entorno dinámico, flexible y orientado a resultados.
Ubicación:
Roatán (disponibilidad para residir en la isla requerida).
| Director de Mercadeo (Opcional) |
| Gerente de Mercadeo (Opcional) |
| Gerente de Comunicaciones | Relaciones Públicas (Opcional) |
| Marketing | Mercadotecnia (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
| Turismo (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
| Inglés Requerido |
Avanzado |
Por favor, ingresa tu correo electrónico
Por favor, ingresa un correo electrónico válido