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JEFE DE DESARROLLO INSTITUCIONAL Y SOSTENIBILIDAD

  •  Expira 26/06/2026
  •  Cortés, Honduras
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Detalle de la Oferta

(Base de datos)
Área de la Empresa Industrial
Cargo Solicitado Coordinador de RSE
Puestos Vacantes 1
Tipo de Contratación Tiempo completo
Nivel de Experiencia De tres a cinco años
Salario máximo (USD)
Salario minimo (USD)
Vehículo Indiferente
País Honduras
Departamento Cortés

Descripción de la Oferta

JEFE DE DESARROLLO INSTITUCIONAL Y SOSTENIBILIDAD

OBJETIVO DEL PUESTO

Liderar la estrategia integral de sostenibilidad y posicionamiento institucional de la organización, impulsando iniciativas innovadoras de captación de fondos, fortalecimiento de relaciones con donantes, aliados estratégicos y patrocinadores, así como la proyección nacional e internacional de la institución.

Será responsable de diseñar y ejecutar estrategias de comunicación, marketing digital, relaciones institucionales y organización de eventos que fortalezcan la reputación, visibilidad e impacto social de la organización, garantizando el crecimiento sostenible de los programas y proyectos institucionales. Asimismo, coordinará programas de voluntariado y padrinazgo orientados a fortalecer el compromiso y vinculación con la comunidad y aliados.

PERFIL DEL PUESTO
Licenciatura en Administración de Empresas, Finanzas, Mercadeo, Ingeniería Industrial o carreras afines.
Experiencia mínima de 3 a 5 años en posiciones de desarrollo institucional, sostenibilidad, recaudación de fondos o áreas relacionadas.
Experiencia comprobada en gestión y captación de fondos para proyectos sociales, ONG o instituciones sin fines de lucro.
Habilidad para liderar equipos multidisciplinarios y coordinar eventos institucionales y campañas de impacto.
Experiencia en diseño e implementación de estrategias de comunicación y posicionamiento institucional.
Dominio de herramientas digitales para gestión de redes sociales, administración de sitios web, creación de contenido y relacionamiento con medios de comunicación.
Excelentes habilidades de negociación, relaciones públicas y generación de alianzas estratégicas.
Nivel de inglés intermedio o avanzado (deseable).
Alta orientación a resultados, liderazgo, innovación y compromiso social.

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