Área de la Empresa | Comercial |
Cargo Solicitado | Supervisor de Ventas |
Puestos Vacantes | 1 |
Tipo de Contratación | Tiempo completo |
Nivel de Experiencia | De uno a tres años |
Salario máximo (USD) | |
Salario minimo (USD) | |
Vehículo | Indiferente |
País | Honduras |
Departamento | Cortes |
Objetivo Principal:
Coordinar, controlar y asegurar el cumplimiento de las estrategias y tareas del Canal en conjunto con el distribuidor asignado para el cumplimiento de los KPIs, a través de constante supervisión de mercado y trabajo en conjunto con los supervisores de otras áreas y BU para asegurar el crecimiento de los productos. Coordinar que los equipos de promotores cumplan sus planificaciones y metas establecidas y de esa manera lograr los revenues establecidos en el área.
Responsabilidades:
1) Coordinar la ejecución de las iniciativas comerciales (Promociones) y de ventas que logren ser una buena experiencia al cliente o usuario Tigo Money. Además, de coordinar que las actividades del área y que los nuevos proyectos en la zona asignada se cumplan en tiempo y forma.
2) Comunicar y entrenar el canal de venta sobre las iniciativas claves de los objetivos del área y garantizar la ejecución de estas.
3) Asegurar cumplimiento diario, semanal y mensual de KPI en capilaridad de Micromerchants a través de los Dealers.
4) Supervisar la colocación correcta del material POP en el punto de venta en las visitas de mercado programadas según planificación mensual, con el objetivo de garantizar correcta visibilidad de la imagen en el agente y dando retroalimentación sobre las posibles mejoras que se puedan tener.
5) Brindar seguimiento a las acciones correctivas y preventivas asignadas a su persona y relacionadas con la Seguridad de la Información y de cumplimientos de la BU .
6) Supervisar actividades para asegurar la calidad y efectividad de estas y de los clientes registrados por el equipo de promoción.
7) Ejecución de proyectos especiales asignados al área (Desembolsos Masivos, cambios en la operatividad del negocio, capacitaciones AML, enrolamientos de agentes en base a requerimientos de cumplimiento, etc.)
Requisitos;
-Universidad completa.
Conocimientos Específicos:
1. Ventas
2. Mercadeo
3. Administración de Empresas
4. Manejo de Personal
-De 1 a 3 años (Telecomunicaciones- Bienes y servicio)
Supervisor de Ventas (Opcional) |
Cualquier Área de Estudios Requerido |
Universidad Completa | Graduado |
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