Detalle de la Oferta

Descripción de la Oferta

Perfil de Puesto: Gerente de Ventas
Descripción del Puesto: El Gerente de Ventas será responsable de liderar y supervisar todas las actividades relacionadas con las ventas en la empresa, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad de ISO 9001:2015. Este rol requerirá habilidades excepcionales de gestión de equipos, así como la capacidad de establecer y mantener relaciones sólidas con clientes y socios comerciales en el sector farmacéutico.
Responsabilidades:
1. Dirigir y supervisar el equipo de ventas para alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos.
2. Desarrollar e implementar estrategias de ventas efectivas para impulsar el crecimiento del negocio en el mercado farmacéutico.
3. Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad de ISO 9001:2015 en todas las actividades de ventas.
4. Colaborar estrechamente con el equipo de marketing para desarrollar campañas y actividades promocionales que impulsen las ventas.
5. Establecer relaciones sólidas y de confianza con clientes clave en el sector farmacéutico, identificando sus necesidades y ofreciendo soluciones adaptadas.
6. Analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades y amenazas, y ajustar las estrategias de ventas en consecuencia.
7. Gestionar eficientemente el presupuesto de ventas y los recursos disponibles para maximizar el retorno de la inversión.
8. Proporcionar informes sobre el desempeño de ventas, incluyendo análisis de tendencias, proyecciones y recomendaciones para la mejora continua.
Requisitos:
1. Experiencia previa demostrada en un rol de liderazgo en ventas, preferiblemente en el sector farmacéutico.
2. Conocimiento profundo de los estándares de calidad ISO 9001:2015 y experiencia en su implementación en el contexto de ventas.
3. Excelentes habilidades de comunicación y negociación, con la capacidad de establecer relaciones efectivas con clientes y colegas.
4. Capacidad demostrada para liderar y motivar equipos de ventas hacia el logro de objetivos comunes.
5. Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión en un entorno dinámico y competitivo.
6. Fuertes habilidades analíticas y capacidad para tomar decisiones basadas en datos.
7. Titulación universitaria en Administración de Empresas, Marketing, o un campo relacionado.