Detalle de la Oferta

Descripción de la Oferta

Objetivo del Puesto
Garantizar el óptimo funcionamiento operativo, comercial y administrativo de la tienda, asegurando el cumplimiento de metas de venta, una atención al cliente de excelencia y una gestión eficiente de inventario, personal y recursos.
Liderar al equipo de trabajo promoviendo un ambiente enfocado en el servicio, el orden y la rentabilidad, en línea con las políticas y valores de la empresa.

Requisitos del Perfil
Profesional universitario graduado en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Mercadotecnia o carreras afines.
Experiencia mínima de 2 años liderando equipos de ventas, idealmente en el sector comercial.
Al menos 2 años en posiciones similares como supervisor/a o administrador/a de tienda en rubros como retail, electrodomésticos, tecnología o consumo masivo.

Conocimientos necesarios
Manejo de inventarios y control de activos.
Supervisión de personal (rotación de turnos, motivación, control de desempeño).
Procesos administrativos: facturación, arqueos de caja, cierres diarios.
Técnicas de venta y atención al cliente.
Manejo de herramientas tecnológicas y sistemas de punto de venta (POS).

Habilidades clave
Liderazgo y capacidad para tomar decisiones.
Orientación a resultados y enfoque en cumplimiento de metas.
Comunicación asertiva y habilidades interpersonales.
Organización, responsabilidad y actitud proactiva.

Disponibilidad inmediata.
Disponibilidad para viajar localmente.
Capacidad para trabajar bajo presión.

Experiencia Requerida

Educación Superior