Detalle de la Oferta

Descripción de la Oferta

Objetivo del Puesto
Garantizar la operación eficiente de la tienda a nivel operativo, comercial y administrativo, asegurando el cumplimiento de metas de venta, una atención al cliente de calidad, y una gestión óptima del personal, inventarios y recursos disponibles. Será responsable de liderar al equipo, mantener altos estándares de servicio y rentabilidad, y asegurar el cumplimiento de políticas y valores institucionales.

Requisitos:
Título universitario en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Mercadeo o carreras afines.
Experiencia mínima de 2 años liderando equipos de ventas, preferiblemente en el sector comercial.
Al menos 2 años en posiciones similares en tiendas de retail, electrodomésticos, tecnología o consumo masivo.

Conocimientos Técnicos:
Administración y control de inventarios.
Supervisión de personal: turnos, desempeño, motivación.
Procesos de facturación, arqueo de caja y cierres diarios.
Técnicas de venta y atención al cliente.
Manejo de herramientas tecnológicas y sistemas de punto de venta (POS).

Habilidades Clave:
Liderazgo proactivo y capacidad para tomar decisiones efectivas.
Enfoque en resultados y cumplimiento de objetivos comerciales.
Comunicación asertiva y habilidades interpersonales.
Organización, responsabilidad y alto nivel de compromiso.

Disponibilidad:
Disponibilidad inmediata para incorporación.

Experiencia Requerida

Educación Superior