| Área de la Empresa | Servicios |
| Cargo Solicitado | Encargad@ de Planillas |
| Puestos Vacantes | 1 |
| Tipo de Contratación | Tiempo completo |
| Nivel de Experiencia | De uno a tres años |
| Salario máximo (USD) | |
| Salario minimo (USD) | |
| Vehículo | Requerido |
| País | Honduras |
| Departamento | Francisco Morazán |
Descripción del Puesto:
El Auxiliar de Planilla es responsable de ejecutar el proceso operativo de cálculo y pago de la planilla salarial de la institución. Esto incluye la verificación, registro y análisis de los documentos fuente, tales como acciones de personal, contratos y reglamentos de incentivos para asegurar la precisión y cumplimiento de las normativas legales y fiscales. Además, debe realizar las gestiones necesarias con las instituciones correspondientes, garantizando el correcto cálculo y distribución de los pagos y las contribuciones.
Funciones:
- Generación y Aplicación de Planillas: Elaborar y aplicar las planillas salariales correspondientes según los diferentes convenios establecidos con las empresas, de acuerdo a las asignaciones y normativas vigentes.
- Gestión de Reclamos y Notas: Atender y gestionar reclamos y notas recibidas de diferentes instituciones, asegurando su resolución de acuerdo con los procedimientos establecidos.
- Correcciones y Transacciones: Realizar las transacciones necesarias, como notas de débito y crédito, para efectuar correcciones o devoluciones en los registros de la planilla.
- Cumplimiento de Obligaciones Tributarias: Validar y garantizar el cumplimiento de las obligaciones tributarias y laborales, calculando los impuestos y contribuciones de acuerdo con la legislación vigente.
- Ajuste a Normativas Legales: Asegurar que los conceptos utilizados en el cálculo de la planilla se ajusten a las normativas legales y fiscales aplicables.
- Cumplimiento de Reglamentos: Cumplir con los reglamento internos de la institución, siguiendo los procedimientos establecidos para el manejo de la planilla y demás actividades relacionadas.
- Administración: Realizar administración y control de documentación de los colaboradores, así como otras gestiones administrativas asignadas por la jefatura del área.
- Otras Funciones Asignadas: Realizar otras tareas relacionadas con el cargo, según las indicaciones de la jefatura del área.
Requisitos:
- Formación Académica: Pasante universitario o graduado de la Licenciatura en Contabilidad, Contaduría y Finanzas, Administración de Empresas o carreras afines.
- Experiencia: Mínimo dos años de experiencia en procesos de cálculo de planillas.
- Habilidades Técnicas:
Habilidad numérica y facilidad para realizar cálculos matemáticos con precisión.
Manejo intermedio de Microsoft Excel para realizar cálculos y análisis de datos.
- Comunicación: Capacidad para comunicarse de manera efectiva y clara, tanto de forma verbal como escrita.
- Disponibilidad inmediata.
| Encargad@ de Planillas Requerido |
| Contabilidad | Auditoría (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
| Adm. de Empresas | Ing. Comercial (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
| Economía (Opcional) |
Universidad Completa | Graduado |
| Completa Requerido |
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