| Área de la Empresa | Comercial |
| Cargo Solicitado | Asistente de Recursos Humanos |
| Puestos Vacantes | 1 |
| Tipo de Contratación | Tiempo completo |
| Nivel de Experiencia | Menos de un año |
| Salario máximo (USD) | |
| Salario minimo (USD) | |
| Vehículo | Indiferente |
| País | Honduras |
| Departamento | Francisco Morazán |
Objetivo del Puesto
Brindar apoyo administrativo y operativo en la gestión de Recursos Humanos, asegurando el cumplimiento de la legislación laboral vigente, manejo de planillas y control del personal. Que viva en Tegucigalpa
Funciones Principales
- Elaboración y control de planillas
- Manejo de expedientes
- Elaboración de contratos
- Control de vacaciones e incapacidades
- Aplicación de llamados de atención
- Reclutamiento y selección
- Cumplimiento de leyes laborales
- Apoyo administrativo general
-Cambios en la planilla del RAP-IHSS
Requisitos
- Formación: Administración, RRHH, Derecho o Contaduría
Experiencia: 1 a 3 años en puestos similares
conocimientos
Legislación laboral, planillas, Excel, IHSS, RAP
Competencias
• Organización, confidencialidad, responsabilidad, comunicación, proactividad
Responsabilidades Clave
• Manejo confidencial de información del personal
• Exactitud en cálculos de planilla
| Auxiliar Contable (Opcional) |
| Asistente de Recursos Humanos (Opcional) |
Por favor, ingresa tu correo electrónico
Por favor, ingresa un correo electrónico válido